استخدام مدیر منابع انسانی در شهرک صنعتی شمس آباد تهران

شرایط احراز

• تدوین استراتژی منابع انسانی متناسب با چشم‌انداز، ماموریت و ارزش‌های سازمان
• باز طراحی و بروزرسانی زیرساخت‌های واحد منابع انسانی از قبیل: ساختار سازمانی، شناسنامه‌های شغلی و فرآیندهای عملیاتی
• مدیریت امور اداری و پرسنلی جهت ایجاد نظم در سازمان و جاری‌سازی قوانین کار و تامین اجتماعی
• طراحی و اجرای فرایند جذب و استخدام به نحوی که دسترسی سازمان به کارکنان شایسته را با بیشترین سرعت و هزینه بهینه محقق سازد
• طراحی و پیاده‌سازی سیستم جبران خدمات انگیزاننده، رقابت‌پذیر و بهینه
• طراحی و پیاده‌سازی سیستم مدیریت عملکرد متناسب با شاخص‌های عملکردی در صنعت ریتیل
• طراحی و پیاده‌سازی سیستم آموزش و توسعه برای توسعه فردی کارکنان و ارتقاء سطح دانش و فرهنگ در سازمان

ویژگی ها و مهارت های شخصی مورد نیاز برای شغل

• برقراری ارتباط موثر برای مدیریت ارتباط با افراد در سطوح شغلی مختلف و با فرهنگ‌های متفاوت
• هوش هیجانی بالا برای مدیریت احساسات خود و دیگران
• مسلط در مذاکره و متقاعدسازی
• مسلط به سیستم‌های منابع انسانی از قبیل: جذب و استخدام، مدیریت عملکرد، آموزش و توسعه
• مسلط به طرح طبقه‌بندی مشاغل به یکی از روش‌های Hey /Mercer /GGS
• مسلط به قوانین کار و تامین اجتماعی

ساعات کاری

تسهیلات و مزایا

سایر مزایا

• سرویس از مسیرهای اسلامشهر، واوان، گلستان، رباط کریم و پرند
• بیمه تامین اجتماعی و درمان تکمیلی
• برخورداری از بودجه‌های آموزشی

محل کار