استخدام کارشناس منابع انسانی در اصفهان

شرایط احراز

• تحصیلات کارشناسی و کارشناسی ارشد مدیریت منابع انسانی و سایر رشته‌های مرتبط
• حداقل دارای 3 سال سابقه کار
• بازه سنی 30 تا 40
• تسلط کافی به نرم‌افزارهای اکسل
• تسلط کافی در تدوین گزارشات
• مهارت‌های ارتباطی و قدرت مذاکره
• کنترل فعالیت پرسنل در محیط تولیدی و اداری به صورت توامان

وظایف و مسئولیت‌ها

• تهیه و تنظیم آیین‌نامه انضباطی پرسنل و اجرای آیین‌نامه مذکور
• انجام امور اداری پرسنل در بدو استخدام، حین استخدام، حین انجام کار و خاتمه خدمت بر طبق روش‌های اجرائی
• نظارت بر ثبت مرخصی، ماموریت کارکنان و اصلاحات تایم شیت پرسنل
• همکاری در محاسبه حقوق ماهانه پرسنل (نظارت بر اضافه کاری‌ها و حق ماموریت‌های پرسنل)
• عقد قرارداد‌های پرسنلی و مدیریت قراردادها
• انجام امور معرفی افراد به بیمه تامین اجتماعی و بیمه تکمیلی
• تنظیم آیین‌نامه‌ها و بخشنامه‌های امور اداری و اطلاع‌رسانی تغییرات آن به کارکنان
• ایجاد، نگهداری و بروزرسانی بانک اطلاعات پرسنل
• ایجاد ارتباط و تعامل با کارکنان به منظور رفع مسائل اداری آنان در چارچوب آیین‌نامه‌ها
• برنامه‌ریزی تقویم رفاهی
• تجربه کار با نرم‌افزارهای حضور و غیاب
• مسلط به محاسبه کارکرد واحد انتظامات (به صورت شیفتی)
• تسلط کافی به قوانین و مقررات اداری و استخدامی کشور، قوانین کار، بخشنامه‌ها و تصویب‌نامه‌ها
• ثبت صحیح سوابق کارگزینی و حصول اطمینان از محرمانه ماندن اطلاعات کارکنان

ساعات کاری

تسهیلات و مزایا

محل کار