استخدام کارشناس ارشد منابع انسانی و اداری در قم

شرایط احراز

• ترجیحا ساکن قم

شرح شغل و وظایف

• نقش فعال در استخدام و گزینش نیروی انسانی مناسب ، توانمندسازی و روش های توسعه مدیریت
• تعریف و تدوین پیش نویس سیاست های HR و فرم های منابع انسانی و اجرای آن
• شکارچی نیروی انسانی نخبه و شبکه های استعدادیابی
• ساختار دهی در استراتژی های منابع انسانی
• توانمند در تیم سازی استعدادها و استعداد یابی برای آینده
• توانمند در پیاده سازی مدل های جذب و تیم سازی نیروی انسانی مبتنی بر شرح شغل و نوع کسب و کار
• تسلط بر جامع فرآیندهای منابع انسانی مبتنی بر مدل تعالی سازمانی
• طراحی تجزیه و تحلیل شغل و شرح شغل براساس پویایی کسب و کار
• پیاده سازی استراتژی های منابع انسانی در کلیه لایه ها و فرآیندهای چارت شرکت
• همکاری با مدیران در راستای جذب و حفظ و نگهداشت نیروی انسانی
• مصاحبه با کارجویان و استعدادهای انسانی در فرآیند جذب یا ارتقاء مسیر شغلی
• انجام جلسات مصاحبه خروج و تهیه گزارش های تحلیلی برای مدیریت ارشد
• به روز رسانی و تهیه و تدوین قراردادهای کارمندان شرکت
• ایجاد بانک اطلاعاتی منابع انسانی ویژه شرکت در هر بخش با کلیه فرآیندها
• ارزیابی عملکرد کلیه کارکنان مبتنی بر KPI تخصصی و ایجاد زنجیره رشد
• ارائه جدیدترین مدل های پیشنهاد و خلق ارزش برای نیروی انسانی شرکت مبتنی بر مسیر رشد و توسعه
• ارائه سناریوهای مختلف در راستای حفظ و نگهداشت کارکنان به عنوان سرمایه های انسانی مناسب

نرم افزارها

• Microsoft Word : پیشرفته
• Microsoft Excel: پیشرفته
• Microsoft Project: پیشرفته
• Microsoft Powerpoint: پیشرفته

شاخص های کلیدی از نظر کارفرما

• 6 سال سابقه کار در گروه شغلی مشابه
• کارشناسی ارشد مدیریت، بازرگانی، کسب و کار
• زبان انگلیسی-بالاتر از متوسط

تسهیلات و مزایا

سایر مزایا

• مزایا و تسهیلات
• ساعت کاری منعطف
• بسته ها و هدایای مناسبتی