رئیس حسابداری |
- جنسیت: خانم، آقا
- نوع قرارداد: تمام وقت
- حداقل 5 سال سابقه کاری
- تهیه و تنظیم دستورالعمل ها، روش ها و رویه های مالی به منظور ایجاد هماهنگی و انجام عملیات حسابداری بر اساس استانداردهای معین
- شناسایی، طبقه بندی و گزارش اطلاعات مالی
- کنترل اسناد مالی صادره و تطبیق با استانداردهای مالی
- کنترل و بررسی درخواست پرداخت و صحت آن
- کنترل نقدینگی و تامین موجودی به موقع بانک ها
- کنترل محاسبات حقوق و دستمزد
- تهیه اظهارنامه مالیاتی و اظهارنامه مالیات بر ارزش افزوده
- تهیه صورتهای مالی
دانش و مهارت های مورد نیاز:
- آشنایی با نرم افزارهای office
- توانایی مدیریت افراد
- شناخت استانداردهای حسابداری
- شناخت قوانین بانکی
- شناخت اصول حسابداری مالی
- آشنا با سیستم راهکاران و سپیدار
- تسلط به قوانین کار و تامین اجتماعی و مالیاتی
شایستگی های رفتاری:
- چابکی ذهنی
- کار تیمی
- بیان موثر
- مسئولیت پذیری
|
- بیمه
- پاداش
- اضافه کاری
- سرویس ایاب و ذهاب جهت پرسنل خانم
|
مدیر فروش |
- جنسیت: خانم، آقا
- نوع قرارداد: تمام وقت
- حداقل 10 سال سابقه کاری
- توانایی برنامه ریزی استراتژیک
- مهارت ارتباطی عالی
- مهارت همیاری و ایجاد انگیزه
- مهارت تفویض اختیار
- حفظ آرامش در شرایط سخت
- مهارتهای ارتباطات بین فردی
- توانایی مذاکره با طرف های مقابل (شرکت های خصوصی، دولتی و سازمان های دولتی) در زمینه تامین کالاهای مرتبط با حیطه فعالیت و فروش
- بررسی و نظارت مراحل خرید و فروش کالا از بازارهای داخلی
- ارزیابی میزان سود حاصله با توجه به پارامترهای در نظر گرفته شده
- تهیه لیست ارزیابی گزارشات مرتبط با بخش سفارشات، خرید و فروش و ارائه به مافوق
- توانمند در زمینه هماهنگی با بخش فروش، بخش لجستیک و واحد مالی
- رسیدگی به امورات داخلی فروش و تلاش جهت کسب رضایتمندی مشتریان
- ارائه مشاوره و هدایت تیم فروش در جهت بهبود عملکرد فروش
- نظارت بر پیشرفت فروش و بررسی عملکرد کارشناسان فروش
- سازماندهی، هدایت و کنترل کارشناسان فروش و حل مسائل آنها
- پیگیری وضعیت موجودی محصولات و فرآیند سفارشات تولید
- ارزیابی و کنترل تخفیف هایی که کارشناسان فروش به مشتریان ارائه می دهند
- بررسی میزان رضایت مشتریان از شرکت و تداوم فعالیت های آنها
- بودجه بندی برنامه های فروش
- کنترل فرآیندها برای اطمینان حاصل کردن از انجام موفق عملیات و برنامه ریزی های از قبل انجام شده
- تعیین استاندارد، سنجش عملکرد های کارشناسان فروش بر اساس استاندارد های تعیین شده، تشخیص انحرافات و انجام اقدامات اصلاحی
- طبقه بندی و فهرست کردن تمام مشتریان و برنامه ریزی فرآیند فروش با کمک تیم فروش
- همراهی کارشناس فروش در فرآیند فروش
- رسیدگی به شکایات و بررسی مشکلات و انتقادات مشتریان ناراضی
- آشنایی با نرم افزار آفیس
- توانایی گزارش نویسی و تهیه گزارش های هفتگی و ماهانه
- آشنایی با مدیریت ارتباط با مشتریان بالقوه و بالفعل
مهارت های رفتاری:
- توانایی برقراری ارتباط موثر
- دارای روحیه مشارکت و کار تیمی
- وظیفه شناس و مسئولیت پذیر
- دارای روحیه رقابتی و نتیجه گرایی
|
- بیمه
- پاداش
- اضافه کاری
- سرویس ایاب و ذهاب جهت پرسنل خانم
|
کارشناس فروش |
- جنسیت: خانم، آقا
- نوع قرارداد: تمام وقت
- حداقل 2 سال سابقه کاری
- مهارت ارتباطی عالی
- مهارت همیاری و ایجاد انگیزه
- مهارت تفویض اختیار
- حفظ آرامش در شرایط سخت
- مهارتهای ارتباطات بین فردی
- توانایی مذاکره با طرف های مقابل (شرکت های خصوصی، دولتی و سازمان های دولتی) در زمینه تامین کالاهای مرتبط با حیطه فعالیت و فروش
- بررسی و نظارت مراحل خرید و فروش کالا از بازارهای داخلی
- پیگیری وضعیت موجودی محصولات و فرآیند سفارشات تولید
- بررسی میزان رضایت مشتریان از شرکت و تداوم فعالیت های آنها
- بودجه بندی برنامه های فروش
- کنترل فرآیندها برای اطمینان حاصل کردن از انجام موفق عملیات و برنامه ریزی های از قبل انجام شده
- رسیدگی به شکایات و بررسی مشکلات و انتقادات مشتریان ناراضی
- آشنایی با نرم افزار آفیس
- توانایی گزارش نویسی و تهیه گزارش های هفتگی و ماهانه
مهارت های رفتاری:
- توانایی برقراری ارتباط موثر
- دارای روحیه مشارکت و کار تیمی
- وظیفه شناس و مسئولیت پذیر
- دارای روحیه رقابتی و نتیجه گرایی
|
- بیمه
- پاداش
- اضافه کاری
- سرویس ایاب و ذهاب جهت پرسنل خانم
|
مدیر مالی |
- جنسیت: خانم، آقا
- نوع قرارداد: تمام وقت
- بیش از 10 سال سابقه مدیریت مالی شرکت های بزرگ
- متعهد و مسئولیت پذیر
- با دقت و تمرکز بالا
- روحیه کار تیمی
- مسلط به اصول سرپرستی
- قدرت تصمیم گیری و توانایی حل سریع مشکلات و اولویت بندی کارهای روزمره
- انجام سایر امور محوله از طرف مدیرعامل
شرح وظایف:
- تلاش در جهت تحقق خطمشی و اهداف تعیین شده توسط مدیریت عامل
- پیشنهاد راهکارهای بهبود به مسئول مافوق و مدیریت عامل جهت تحقق اهداف سازمان
- پیشبینی، طرحریزی و ارائه برنامه بودجه شرکت بر اساس برنامهها و درخواستهای اعلام شده از سایر واحدها
- مشارکت در برنامهریزی و ارائه پیشنهادها و سیاستهای مالی و نظارت بر حسن اجرای آنها
- تهیه و تنظیم خطمشیها، دستورالعملها، روشها و رویههای مالی و تهیه و طراحی فرمهای مورد نیاز، به منظور ایجاد هماهنگی در انجام امور مالی واحدهای مختلف
- برنامهریزی جهت تامین منابع مالی موردنیاز واحدها و اعمال مدیریت بر آنها
- نگهداری سوابق و مدارک مالی، کنترل فعالیتهای مالی
- حسابداری حقوق و دستمزد، امور مالیاتی به صورت منظم
- بررسی نرخ بازگشت سرمایه برای پروژههای سرمایهگذاری شده.
- تدوین قیمت تمامشده محصولات و خدمات و ارائه گزارش آن به مدیریت عامل
- بررسی وضعیت مالی پروژههای شرکت شامل مبالغ دریافتی از پروژه و اظهارنظر بر آنها و تحلیل مغایرتها
- اعمال نظارت و کنترل به منظور حسن اجرای قوانین، مقررات، دستورالعملها و بخشنامه های مالی در واحدهای مختلف
- طبقهبندی حسابها و درصورت نیاز، طبقهبندی گروه کالاها و کدینگ مربوط به موجودیها و انبار
- پیگیری مبالغ وصول مطالبات از طرفهای قرارداد
- نظارت و کنترل به منظور حفظ و نگهداری اموال و داراییهای شرکت
- تجزیه و تحلیل ترازنامه و سود و زیان و هزینههای واحدهای مختلف
- برنامهریزی و کنترل اقلام به منظور مدیریت داراییها و سرمایه در گردش شرکت و برنامهریزی جهت تامین اعتبار موردنیاز واحدهای مختلف بر اساس برنامه بودجه سالانه
- ارزیابی عملکرد واحدها با توجه به بررسیها و نتایج گزارشهای مالی و ارائه گزارش برای مسئول مافوق
- مشارکت در فرآیند امکان سنجی اقتصادی برای درخواستهای مشتریان با توجه صلاحدید مدیریت عامل
- تنظیم گزارشهای مالی بر اساس نیاز سازمان و ارائه به مدیریت
- برنامهریزی به منظور حسابرسی در پایان سال مالی با صلاحدید مسئول مافوق
- بررسی و تطبیق وضعیت مالی فعالیتهای برنامهریزی شده و تجزیه و تحلیل انحرافات
- ارتباط با سایر سازمانها و نهادهای ذی صلاح در خصوص مسائل مالی
|
- بیمه
- پاداش
- اضافه کاری
- سرویس ایاب و ذهاب جهت پرسنل خانم
|
مسئول دفتر |
- جنسیت: خانم، آقا
- نوع قرارداد: تمام وقت
- حداقل 3 سال سابقه کار مسئول دفتری شرکت های تولیدی
- روابط عمومی بالا
- مسلط به نامه نگاری اداری
- مدرک تحصیلی مرتبط
|
- بیمه
- پاداش
- اضافه کاری
- سرویس ایاب و ذهاب جهت پرسنل خانم
|
کارشناس منابع انسانی |
- جنسیت: خانم، آقا
- نوع قرارداد: تمام وقت
- دارای 3 سال سابقه کار مرتبط
- تهیه و بایگانی گزارشات و مستندات مربوط به روند استخدام (دریافت و بایگانی مدارک، تشکیل پرونده پرسنلی و ...)
- تهیه و تنظیم قراردادهای کارکنان بر اساس تمپلیت های موجود و انجام هماهنگی های لازم برای تکمیل آنها توسط کلیه پرسنل در دوره زمانی مشخص
- تهیه و تنظیم مدارک مربوط به فرایند تسویه حساب کارکنان، انجام هماهنگی های لازم با این افراد و پیگیری امور مربوط به این فرایند شامل دریافت تجهیزات شرکتی از
- آشنایی با فرآیندهای حوزه ارزیابی عملکرد و فرهنگ سازمانی
- آشنایی کامل با ساختارهای توسعه فردی کارکنان سازمان
- آشنایی با سیستم پیاده سازی فرهنگ سازمانی
- ایجاد و بهبود فرآیندهای منابع انسانی
- ارائه راهکار و مشاوره به مدیر مستقیم با توجه به نیازمندی های توسعه سازمان
- ارائه راهکارهایی برای تقویت روابط کارکنان و فرهنگ سازمانی
- راهنمایی و آشنا ساختن کارمند جدید با شغل و وظایف شغلی اش
- رسیدگی به درخواست ها و پاسخگویی به سوالات کارمندان در خصوص قوانین منابع انسانی
- ارائه گزارش هایی از روند پیشرفت کار به مدیریت
- توانایی نظارت بر عملکرد کارکنان
- توانایی برگزاری مراسم و رویدادهای سازمان
- تعیین شاخص های بررسی عملکرد عمومی کارکنان
- توانایی برگزاری مراسم و رویدادهای سازمان
- آشنایی با قانون کار و تامین اجتماعی
- مهارت در نامه نگاری اداری و تنظیم صورت جلسات
- تسلط به گزارش دهی با اکسل
- پیگیری امور تا رسیدن به نتیجه نهایی، جدیت و پشتکار
- تسلط نسبی به تدوین آیین نامه های اداری و منابع انسانی
- دارای روابط عمومی قوی، روحیه تیمی، مسئولیت پذیر و منظم
|
- بیمه
- پاداش
- اضافه کاری
- سرویس ایاب و ذهاب جهت پرسنل خانم
|
کارشناس خرید |
- جنسیت: خانم، آقا
- نوع قرارداد: تمام وقت
- حداقل 3 سال سابقه کار
- تسلط کامل بر نرم افزارهای Word و Excel
- فن بیان خوب، روابط عمومی و قدرت مذاکره بالا و دارای روحیه چانه زنی
- توانایی در شناخت سریع بازار و پیدا کردن تامین کنندگان جدید
- دارای روحیه کار تیمی جهت ایجاد ارتباط موثر با واحدهای تولید، مالی و انبار
- پیگیر، فعال، با انگیزه و قدرت تحلیلگری بالا
- توانایی در ارائه گزارشات بررسی بازار
|
- بیمه
- پاداش
- اضافه کاری
- سرویس ایاب و ذهاب جهت پرسنل خانم
|
کارشناس تبلیغات و بازاریابی |
- جنسیت: خانم، آقا
- نوع قرارداد: تمام وقت
- حداقل 3 سال سابقه کار
- مسلط به مبانی مارکتینگ، تبلیغات و فروش
- مسلط به بازاریابی تلفنی
- برقراری ارتباط با کاربران وبسایت
- دارای مهارت لازم جهت کار با شبکه های اجتماعی همچون تلگرام و اینستاگرام
- آشنایی و مهارت خوب در تبلیغات و تبلیغ نویسی از مزایا در گزینش خواهد بود.
- مسلط به عکاسی، طراحی، فتوشاپ، فضای مجازی
- توانا در تحلیل و ارائه گزارش
- معرفی مجموعه لابراتوار و مشتری یابی با توجه به بازار هدف
|
- بیمه
- پاداش
- اضافه کاری
- سرویس ایاب و ذهاب جهت پرسنل خانم
|
کارپرداز اداری |
- جنسیت: خانم، آقا
- نوع قرارداد: تمام وقت
- حداقل 3 سال سابقه کار
- روابط عمومی قوی
- توانایی برقراری ارتباط با سازمانها و ارگان های دولتی
- دارای وسیله نقلیه
|
|